5月30日，50名來自全區(qū)各行各業(yè)的勞動者受到表彰，成為首批新時代“惠山工匠”。當(dāng)天，惠山把每年5月31日設(shè)立為“惠山工匠日”，這是無錫市首個設(shè)立的“工匠日”。在節(jié)日的氣氛中，惠山區(qū)為20家企業(yè)頒發(fā)總額1100萬元的區(qū)科技、人才獎勵資金支票，當(dāng)天還發(fā)布了9項2022年“惠山工匠日”系列活動。

　　去年惠山區(qū)成立企業(yè)家協(xié)會，近300家會員代表了全區(qū)各行各業(yè)。由企業(yè)家發(fā)起，惠山區(qū)率先成立了超1億元的新時代“惠山工匠”創(chuàng)新培育基金，把企業(yè)家精神和工匠精神融入城市發(fā)展，將新時代“惠山工匠”培育工程納入人才強區(qū)和人力資源高質(zhì)量發(fā)展的重要戰(zhàn)略部署，打造具有惠山溫度、惠山力度、惠山強度的育才、聚才、引才、惠才的產(chǎn)業(yè)力量體系，更好推動“五地四創(chuàng)”藍(lán)圖實施。

　　近年來，惠山區(qū)重視培養(yǎng)工匠人才，在全區(qū)引育了一大批高技能人才、鄉(xiāng)土人才、名醫(yī)名師，包括江蘇工匠、省、市技能大師工作室、企業(yè)首席技師、技術(shù)能手，在全省首批成功試點特級技師評聘。2021年12月，惠山出臺《關(guān)于培育新時代“惠山工匠”推動全區(qū)人力資源高質(zhì)量發(fā)展的實施意見》，實施惠山工匠“智惠藍(lán)領(lǐng)、智惠優(yōu)師、智惠良醫(yī)、社工能手、鄉(xiāng)土能手”五大工程。2022年5月，惠山制定《新時代“惠山工匠”評選管理辦法》《新時代“惠山工匠”創(chuàng)新培育基金收益資金使用辦法》，新時代“惠山工匠”培育工程扎實起步。

　　培育新時代“惠山工匠”被確定為“十四五”期間惠山區(qū)持續(xù)深化的戰(zhàn)略。億元基金被用以落實一攬子“惠才”優(yōu)惠政策，并開展多層次多類型職工技能培訓(xùn)，構(gòu)建惠山區(qū)職業(yè)技能競賽、評選體系。創(chuàng)新建立傳、幫、帶、評專家?guī)?，鼓勵人才?dǎo)師建立企業(yè)工作站（室），從今年起每年評選出一批行業(yè)領(lǐng)先、技能卓越的新時代“惠山工匠”，建設(shè)新時代惠山高技能人才梯隊方陣?；萆竭€創(chuàng)新建設(shè)基層實訓(xùn)機制，搭建以無錫科教城職教高地為核心的“1+7+n”實訓(xùn)基地網(wǎng)絡(luò)平臺，推動人才集團式發(fā)展晉升。