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著力打造與新時代相適應(yīng)的過硬領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍

2020/6/4 10:15:53

來源:互聯(lián)網(wǎng)

  6月3日,市委召開學習貫徹《2019—2023年全國黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》座談會,市委書記黃欽出席并講話,強調(diào)要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面落實《規(guī)劃綱要》各項部署要求,著力打造與新時代相適應(yīng)的過硬領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍,為當好全省高質(zhì)量發(fā)展領(lǐng)跑者、建設(shè)“強富美高”新無錫提供有力組織保證。市領(lǐng)導(dǎo)陳德榮、馮軍參加座談會。

  黃欽指出,黨的十八大以來,習近平總書記站在黨和國家事業(yè)全局的高度,對領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)作出一系列重要指示,深刻闡明了新時代加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的一系列重大理論和實踐問題,為我們做好工作指明了方向、提供了遵循。中央辦公廳印發(fā)的《規(guī)劃綱要》,圍繞“建設(shè)什么樣的領(lǐng)導(dǎo)班子、怎樣建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)班子、如何管好領(lǐng)導(dǎo)班子”,與時俱進完善頂層設(shè)計,是落實新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線、加強新時代黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的指導(dǎo)性文件。省委根據(jù)《規(guī)劃綱要》精神和中央部署要求,制定出臺貫徹落實的《若干措施》,對加強全省各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提出明確要求。全市各級要充分認識到,加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),是推進黨的建設(shè)偉大工程的必然要求,是貫徹新發(fā)展理念、推動高質(zhì)量發(fā)展的迫切需要,是推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化的應(yīng)有之義,按照中央和省委部署要求,切實增強責任感、使命感和緊迫感,系統(tǒng)謀劃、扎實推進各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。

  黃欽指出,旗幟鮮明講政治是馬克思主義政黨的根本要求,是每一名黨員干部的立身之本。要把黨的政治建設(shè)擺在首位,引導(dǎo)黨員干部提高政治站位、站穩(wěn)政治立場、強化政治擔當、增強政治能力,始終在政治上立得穩(wěn)、信得過、靠得住。要在教育培訓(xùn)上強化政治訓(xùn)練,把習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育擺在最突出位置,把不忘初心、牢記使命作為黨員干部的終身課題,推動廣大干部做新思想的堅定信仰者、忠實實踐者,引導(dǎo)廣大干部不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要在選拔任用上嚴把政治關(guān)口,繼續(xù)突出政治標準選拔任用干部,全面考察干部的政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力,深化實施政治素質(zhì)把關(guān)工程,全面推行政治體檢,切實把政治素質(zhì)過硬的干部發(fā)現(xiàn)出來、使用起來。要在管理監(jiān)督上嚴明政治紀律,深入開展紀律教育,引導(dǎo)督促廣大干部心中高懸紀律規(guī)矩的戒尺,始終做政治上的明白人;加強政治監(jiān)督,嚴肅查處政治上離心離德、思想上蛻化變質(zhì)、組織上拉幫結(jié)派、行動上陽奉陰違等問題,推進政治生態(tài)持續(xù)凈化。

  黃欽指出,抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),是夯實黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)的關(guān)鍵,也是做好改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作的關(guān)鍵。要突出重中之重精準“選”,把選準選好黨政正職作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重中之重,堅持好中選優(yōu)、優(yōu)中選強,分類推進不同類型領(lǐng)導(dǎo)班子正職配備,大力選拔政治上強、能夠駕馭全局、善于抓班子帶隊伍、民主作風好、敢于擔當、實績突出、經(jīng)過重大斗爭考驗、領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗豐富、廉潔自律的優(yōu)秀干部擔任黨政正職。要促進優(yōu)勢互補統(tǒng)籌“配”,堅持依事?lián)袢?、人崗相適、關(guān)鍵崗位重點配備,突出專業(yè)化、多元化、差異化選配,推動班子結(jié)構(gòu)更優(yōu)、功能更強。要增強工作合力和諧“搭”,加強教育引導(dǎo),推動各級領(lǐng)導(dǎo)干部樹立講團結(jié)是高境界、懂團結(jié)是大智慧、會團結(jié)是真本事的觀念,把心思和精力用在共同謀劃工作、推進改革發(fā)展上。

  黃欽強調(diào),要站在政治和全局的高度,把培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部作為領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)性工程,健全選育管用的全鏈條機制,打造一支當下有活力、發(fā)展有潛力、未來有競爭力的年輕干部隊伍。要開拓思路視野抓儲備,加強對年輕干部隊伍建設(shè)的系統(tǒng)謀劃,不斷培養(yǎng)選拔來源廣泛、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的優(yōu)秀年輕干部,推動年輕干部“蓄水池”保持水源充足、一池活水。要強化系統(tǒng)培養(yǎng)促成長,針對年輕干部特點,落實精準培養(yǎng)措施,大力實施“琢璞”計劃,多給年輕干部壓擔子,讓他們在實踐的摸爬滾打中見世面、經(jīng)風雨、壯筋骨、長才干。要著眼事業(yè)需要重使用,將有發(fā)展?jié)摿?、需要遞進培養(yǎng)的優(yōu)秀年輕干部抓緊放到關(guān)鍵崗位上歷練,確保他們出得來、用得好、走得遠。要注重調(diào)動各年齡段干部積極性,讓廣大干部有干勁、有希望。

  黃欽指出,要對標現(xiàn)代化標準、體現(xiàn)專業(yè)化要求、突出實踐化特色,加強干部隊伍能力建設(shè),推動形成又博又專、推陳出新的素養(yǎng)結(jié)構(gòu)。要“鉆”業(yè)務(wù)知識弱項,強化教育培訓(xùn),有針對性地幫助干部彌補知識弱項、經(jīng)驗盲區(qū),提高適應(yīng)新時代、實現(xiàn)新目標、落實新部署的能力;教育引導(dǎo)干部樹立終身學習理念,努力成為有“幾把刷子”、讓別人信服的行家里手。要“補”治理能力短板,推動黨員領(lǐng)導(dǎo)干部增強法治意識,提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力;指導(dǎo)幫助領(lǐng)導(dǎo)干部學會依托物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等現(xiàn)代科技手段,提高運用互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)群眾、推動發(fā)展的意識和能力;總結(jié)運用疫情防控期間形成的社會治理經(jīng)驗,在公共事件管理、安全事故預(yù)防、災(zāi)害應(yīng)急處置等方面加強分析研判、及時排除隱患。要“練”斗爭意志本領(lǐng),教育引導(dǎo)廣大干部堅決同外在的困難、考驗、危險、挑戰(zhàn)和重大風險作斗爭,同黨自身存在的作風積弊和腐敗頑疾作斗爭,推動黨員干部在嚴峻復(fù)雜的斗爭中鍛造烈火真金。

  黃欽強調(diào),全市各級黨組織要按照嚴管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重的要求,進一步激勵黨員干部想干事敢干事,確保黨員干部干成事不出事。要為民盡責務(wù)實效,以制度、紀律和規(guī)矩強化對權(quán)力的約束,教育引導(dǎo)黨員干部把人民利益擺在第一位,把為民造福作為最重要的政績,用心用情用力解決好群眾關(guān)心的實際問題;常態(tài)長效整治形式主義官僚主義問題,持續(xù)鞏固基層減負成果,推動廣大干部將更多精力放到為民察實情、辦實事、務(wù)實效上。要嚴格約束促廉潔,各級黨委(黨組)要落實全面監(jiān)督責任,抓好對“關(guān)鍵少數(shù)”特別是“一把手”的約束監(jiān)督,推動各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律;各級領(lǐng)導(dǎo)干部要習慣在監(jiān)督下開展工作,真正成為想干事、能干事、干成事、不出事的好干部。要正向激勵強擔當,大力弘揚“四千四萬”精神的新時代價值,促進黨員干部砥礪初心使命、保持奮斗本色,不斷開辟無錫高質(zhì)量發(fā)展的新境界;突出實踐實干實效導(dǎo)向,引導(dǎo)帶動廣大干部在其位、謀其政、干其事、求其效;繼續(xù)發(fā)揮好考核評價的激勵鞭策作用,更大力度關(guān)心關(guān)愛干部,更好把廣大干部的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性激發(fā)出來。

  黃欽要求全市各級黨組織和廣大領(lǐng)導(dǎo)干部以高度政治自覺抓落實,以強烈使命擔當抓推進,以高效務(wù)實作風抓成效,確保市委《“六強化六提升”行動方案》等系列政策舉措執(zhí)行到位、落實徹底、效果凸顯。一要壓實工作責任,黨委(黨組)主要負責同志要認真履行“第一責任人”職責,班子其他成員要各司其職、各負其責,共同負起選好干部、配好班子的政治責任;組織部門要切實承擔直接責任,周密安排、穩(wěn)步實施,確保各類要求和措施落到實處。二要深入研判謀劃,將干部隊伍建設(shè)列為重點工作,與高質(zhì)量發(fā)展各項工作同步謀劃、同步推進,全面梳理干部隊伍建設(shè)情況,針對問題精準破題、精準施策。三要強化推進執(zhí)行,各單位“一把手”要當好年輕干部、掛職干部的“導(dǎo)師”,做好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的“火車頭”;組織部門要盡快制定、健全、落實配套制度機制,蹄疾步穩(wěn)開展各項工作。四要加強監(jiān)督檢查,把落實市委《行動方案》情況列入年度綜合考核內(nèi)容,組織部門要發(fā)揮牽頭抓總作用,推動各項目標任務(wù)順利完成。

  市委常委、組織部部長馮軍在主持會議時要求各級黨委(黨組)提高政治站位,把思想和行動統(tǒng)一到貫徹落實中央《規(guī)劃綱要》和省委《若干措施》上來,切實增強推進落實“六強化六提升”行動的思想自覺和行動自覺。堅持系統(tǒng)謀劃,認真研究制定本地區(qū)本部門本單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃,分解目標任務(wù),細化舉措方法,健全工作機制,分步驟、分階段組織實施,確保各項目標任務(wù)按時落實到位。突出工作重點,對領(lǐng)導(dǎo)班子和年輕干部情況進行全面梳理,針對存在的難點堵點問題,找準關(guān)鍵點、選準突破口,分門別類提出工作措施,切實做到有的放矢、精準施策、取得實效。

  座談會上,宜興市委、錫山區(qū)委、市公安局黨委、地鐵集團黨委的主要負責同志分別作了交流發(fā)言。市法院、市檢察院黨組主要負責同志,市人大、市政府、市政協(xié)機關(guān)黨組織書記,市各部委辦局、人民團體、直屬單位黨委(黨組)主要負責同志,以及各市(縣)區(qū)黨委主要負責同志、組織部部長等參加會議。

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